企业年金 有什么用（企业年金有哪几种类型？）

1、企业年金有什么作用？

企业年金是一种由企业为员工提供的退休保障计划，旨在为员工提供额外的退休金或福利。

2、企业年金由谁出钱设立？

企业年金通常由雇主出资建立和管理，而参与的员工则通过工资扣除、雇主赞助或自愿储蓄等方式缴纳贡献。

3、企业年金有哪几种类型？

目前，国内的企业年金还不算普及，只有一部分大公司开始给员工设立企业年金。相比而言，国外的企业年金比较成熟，以美国为例：企业年金一般分为两类，基于福利的企业年金和基于账户的企业年金。

基于福利的企业年金（Defined Benefit Pension Plan）通常根据员工工作年限和薪资水平来计算福利待遇，即员工每月从退休起领取雇主承诺的固定金额。基于账户的企业年金（Defined Contribution Pension Plan）则通常根据员工自愿储蓄的金额和投资收益来计算退休金，即员工每月从退休起领取个人账户中所积累的资金。

企业年金在不同国家和地区有所不同，但作为一种提供额外退休保障的方式，它可以帮助员工在退休后获得更充足的资金支持。